工作內(nèi)容：
1、配合銷售經(jīng)理完成客戶現(xiàn)場勘測、銷售方案的制定、及銷售合同簽訂等準(zhǔn)備工作。

2、協(xié)助銷售經(jīng)理完成客戶的邀約、回訪、跟進(jìn)工作；

3、協(xié)助銷售經(jīng)理完成客戶簽約、施工進(jìn)度跟進(jìn)、客戶滿意度回訪、客戶維系等工作；

任職條件:

1、性別：不限

2、年齡：20-30歲

3、學(xué)歷：不限

4、技能：熟練使用辦公軟件、能夠使用CAD軟件優(yōu)先考慮

薪酬待遇：

1、工資：3000元/月起

2、保險：五險、公積金

3、福利：年度旅游

二、崗位名稱：店面主管（1名）

工作內(nèi)容：
1、負(fù)責(zé)店面日常管理

2、負(fù)責(zé)到店客戶的接待工作

3、負(fù)責(zé)來電、來訪客戶的數(shù)據(jù)整理及分析

4、配合銷售人員完成銷售方案的制作整理

任職條件：

1、性別：女士優(yōu)先

2、年齡：22-35歲

3、學(xué)歷：專科以上學(xué)歷

4、技能：熟練使用辦公軟件、能夠使用CAD軟件優(yōu)先考慮

薪酬待遇：

1、工資：4000元/月起

2、保險：五險、公積金

3、福利：年度旅游

三、崗位名稱：電梯技術(shù)（1名）

工作內(nèi)容：
1、電梯現(xiàn)場的技術(shù)勘測、井道方案、電梯選型方案制定

2、對接工廠完成設(shè)計方案的制定、電梯排產(chǎn)及安裝準(zhǔn)備等工作

3、協(xié)調(diào)施工單位完成電梯安裝、調(diào)試、驗收、維保等工作

4、配合銷售人員完成電梯方案的優(yōu)化工作

任職條件：

1、性別：男士

2、年齡：25-40歲

3、學(xué)歷：專科及以上學(xué)歷

4、技能：機械、電子專業(yè)，有較強的實際操作能力、有電梯安裝、維保、維修經(jīng)驗優(yōu)先

薪酬待遇：

1、工資：3000元/月起+單臺服務(wù)傭金

2、保險：五險、公積金

3、福利：年度旅游

四、崗位名稱：暖通技術(shù)（1名）

工作內(nèi)容：
1、暖通（采暖系統(tǒng)、中央空調(diào)、新風(fēng)）現(xiàn)場的技術(shù)勘測、設(shè)計方案、產(chǎn)品選型方案制定

2、配合完成設(shè)計方案的制定、訂貨及安裝準(zhǔn)備等工作

3、協(xié)調(diào)施工單位完成設(shè)備安裝、調(diào)試、驗收、售后等工作

4、配合銷售人員完成設(shè)計方案的優(yōu)化工作

任職條件：

1、性別：男士

2、年齡：25-40歲

3、學(xué)歷：專科及以上學(xué)歷

4、技能：暖通、機械、電子專業(yè)，有較強的實際操作能力、有暖通（采暖系統(tǒng)、中央空調(diào)、新風(fēng)）安裝、維保、維修經(jīng)驗優(yōu)先

薪酬待遇：

1、工資：3000元/月起+單臺服務(wù)傭金

2、保險：五險、公積金

3、福利：年度旅游

五、崗位名稱：財務(wù)出納（1名）

工作內(nèi)容：
1、按照公司財務(wù)制度及流程，審核公司內(nèi)部憑證及其原始單據(jù)，編制會計分錄、明細(xì)帳、總帳、轉(zhuǎn)帳憑證等

2、負(fù)責(zé)應(yīng)收應(yīng)付款項的審核、整理、統(tǒng)計與追蹤,負(fù)責(zé)利潤中心的收入成本核算、費用歸集

3、溝通供貨商完成訂單的制作與審核，完成與廠家的訂貨與對賬

4、負(fù)責(zé)公司的會計憑證、帳薄報表等會計資料定期收集、審查、裝訂成冊、歸檔，管理開具發(fā)票

任職條件：

1、性別：男女不限

2、年齡：25-40歲

3、學(xué)歷：專科及以上學(xué)歷

4、技能：獨立進(jìn)行全盤帳務(wù)處理、合并報表和財務(wù)分析經(jīng)驗，熟練應(yīng)用財務(wù)及Office辦公軟件，對金蝶、用友等財務(wù)系統(tǒng)有實際操作者優(yōu)先

薪酬待遇：

1、工資：4000元/月起

2、保險：五險、公積金

3、福利：年度旅游

六、崗位名稱：銷售經(jīng)理（1名）

工作內(nèi)容：

1、按計劃有效地完成公司短期和長期目標(biāo)，執(zhí)行公司各項政策，完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo)。

2、 建設(shè)一支有戰(zhàn)斗力的銷售隊伍，建設(shè)一個高效率的銷售網(wǎng)絡(luò)。負(fù)責(zé)組建和管理銷售/組織架構(gòu)體系，并對直屬下級進(jìn)行考核、激勵，為公司業(yè)務(wù)發(fā)展培養(yǎng)和儲備人才。

3、 依據(jù)公司銷售網(wǎng)絡(luò)發(fā)展計劃，加強市場的建設(shè)，對銷售網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)、維護(hù)和發(fā)展負(fù)全責(zé)。

4、 負(fù)責(zé)對銷售費用預(yù)算及銷售合同的審定與監(jiān)控，并對銷售的貨款回收負(fù)責(zé)。

5、 負(fù)責(zé)對客戶信息的及時收集、分析與反饋，并根據(jù)分析結(jié)果制定可行性銷售預(yù)測，對此銷售預(yù)測的真實、準(zhǔn)確、及時、有效負(fù)全責(zé)。

任職條件：

1、性別：男女不限

2、年齡：25-40歲

3、學(xué)歷：專科及以上學(xué)歷

4、技能：具備優(yōu)秀的外聯(lián)、公關(guān)能力，處事穩(wěn)重，為人正直，誠實守信，分析、解決問題能力強，務(wù)實的執(zhí)行力，有效處理突發(fā)事件的能力，從事銷售管理或相關(guān)業(yè)務(wù)管理工作2年以上經(jīng)歷者優(yōu)先

薪酬待遇：

1、工資：5000元/月起+績效提傭

2、保險：五險、公積金

3、福利：年度旅游